вот доводилось бывать. Красиво там очень. Ладно, раз не бывали, ни с кем не общались, значит, вы годны для службы у нас. Вот договор, прочитайте, распишитесь.
– А у вас что, тоже по договору работают?
– Конечно. Всё по закону.
Спустя минут двадцать на документе были поставлены две подписи и печать.
– Поздравляю. Теперь вы полноправный сотрудник чрезвычайной службы. Почти. Только вам необходимо пройти тестирование и обучение. Поэтому пока вы будете числиться курсантом.
Мужчины обменялись рукопожатием.
– Скажите, в среду для начала тестирования вы можете подойти?
– Сюда?
– Не совсем. На седьмую, четыре.
– А во сколько?
– Также, к шести.
– Могу.
– Отлично. Тогда вот, держите пропуск, – выдал дежурный небольшую бумажку с печатью, вписав туда данные Станислава. – Не потеряйте, и никому не показывайте. Вы должны понимать: о том, что вы сотрудник, не должен никто знать. Даже самые ближайшие родственники, друзья. Никто.
– Конечно, да.
– Тогда удачи, черист!
– Спасибо. Всего доброго.
Станислав вышел в приподнятом настроении. Хотелось отметить всё случившееся в кафе или ресторане, но потом, пришла мысль, что надо будет как-то объяснять свою сильную задержку, и охранникам гостиницы, и соседям. Тогда он просто купил бутылочку безалкогольного «Господского» и по дороге выпил её.
– Ты где был? – поинтересовался Говорун. – Второй день поздно приходишь?
– Да подработку нашёл. Репетиторствую.
– Понятно. Ну, молодец.
«Правильно ли я сделал, – размышлял Философ, – что не признался в знакомстве с Ахмедом, и в том, что был на Нижнем? Наверное, правильно. Иначе бы меня просто не взяли. И все мои начинания, мой план – коту под хвост».
27.10.
«Завтра идти на тестирование, – крутились мысли в голове Станислава, отдыхавшего в номере на кровати после работы. – Может, подготовиться как-то? Но ведь даже приблизительно неясно, что там будет. Интересно, а можно всё это дело провалить, так что и не возьмут? Да нет, я же уже договор трудовой подписал. Разве что… всплывёт эта история, что был на Нижнем, и с Ахмедом разговаривал. Да не просто разговаривал, а ещё наставления и учебную литературу по руководству к подпольной борьбе получил. Возможно, надо было сказать всё, как есть? Нет, сделай я так, едва ли оказался бы на службе. Хорошо, если бы в тюрьму ещё не посадили. Хотя…
Интересно, почему же всё-таки меня стали брать на службу? Почему вообще человека берут, трудоустраивают в ту или иную организацию, в известной степени солидную и серьёзную? Не важно, сам он приходит или «фирма» на него выходит. Видимо, потому, что этот человек нужен, от него что-то нужно. А иначе как принятием его в свои ряды получить это невозможно. И не обязательно быть каким-то суперумным или сильным. При этом каждому, если вдуматься, выгодно, чтобы на него работали, бесплатно, да ещё и никуда деться не могли. Если от гражданина что-то требуется – для начала можно просто попросить его сделать это. Бесплатно. И если согласится, тогда и брать на службу нет смысла: он бы и так делал для них, что нужно. Да и морально-психологические качества такого субъекта сомнительны. А вот откажется – надо полагать, и станут брать к себе. Но хорошо, когда ясно, что просит организация. А ведь так может и какой тайный сотрудник, обычный человек, о чём-нибудь попросить. И хрен его знает, что ему нужно в действительности, каковы могут быть последствия. Так выполнишь чью-нибудь просьбу – а из-за этого хрень какая случится, даже преступление серьёзное. Будет умолять пакет соседу передать, скажет, что он его друг, подарок хочет сделать, а там, может, «жучок», или вообще бомба. Получается, чужих просьб нельзя выполнять? Нет, наверное, не совсем так. Нельзя выполнять чужих просьб, если они касаются третьих лиц, их интересов. Тем более, если это может навредить им. Да, пожалуй, так. Но если, к примеру, тебя мама или жена попросила свет в ванной выключить, хлеба купить – это другой разговор.
А ещё – как вариант – наехать на тебя какому-нибудь бугаю, здоровому и злому. Да, тут, думается, главное – не струсить, не выполнять его «мягких просьб».
Хотя просто отказа работать за бесплатно, выполнять просьбы, касающиеся кого-то стороннего, думается, не достаточно для трудоустройства. Организация ведь выгодно попытаться и «на крючок посадить» за твои грешки. Можно намекнуть, припомнить, что где-то когда-то закон нарушил, жене изменил, на работе схалтурил… Можно и поспособствовать этому, скажем, дать какое-то пробное задание с появлением компромата, нарушением закона, к примеру. Или просто кто-то может начать подбивать, подначивать на преступление пойти, какой-нибудь внутренний устав нарушить, и ещё при этом для убедительности объяснять, что вроде как этим ты только лучше делаешь всем, справедливость устанавливаешь. А потом предложить работать на них за фук, на побегушках у них быть. Напугать этим. Да, тут, думается, главное – не испугаться, не поддаться, не согласиться. И ещё не совершать больше всех этих действий, показать, что это были, так сказать, разовые проколы. Значит, не будет это надёжным «крючком», не так это важно для тебя, хоть завали потом, к примеру, возможностью свободно жене изменять. Да, во-первых, не испугаться и не согласиться, во-вторых, не совершать более преступлений, измен, проколов, того, чем попытались шантажировать (а ещё лучше вообще этого не совершать, и заданий с появлением компромата не выполнять). Тогда и придётся к себе в организацию принимать. Посадить? Нет, если организации какой солидной ты понадобился, и даже если сам к ним пришёл (а значит, сильно в подобной работе заинтересован, и им такие тоже очень нужны), то сажать тебя незачем им. На свободе нужен. Вообще солидные организации не стремятся посадить. Им выгоднее, чтобы ты работал на них, у них.
Ещё за работу на них можно предложить тебе небольшие деньги, не принимая собственно в организацию. Не знаю, всё равно «на крючке» и на побегушках оказываешься. Я бы не согласился.
Если ты совершенно без ума от чего-то или от кого-то, то можно попробовать убрать это, и дать наслаждаться лишь при условии работы на себя, или при условии создания компромата (нарушения закона и т.д). Устоишь – тогда и интересно принимать в свои ряды. Да и не только «без ума». Может быть и другая зависимость. Финансовая, например. Скажем, хорошая работа у тебя, и в кредиты влез «по самые помидоры». Можно, гипотетически, сыграть на страхе увольнения. Вообще, не лучше ли работу искать самому, самому карьеру строить? А не так, что твой друг-начальник тебя привёл и за собой вверх тащит. Тащить-то он тащит, да только за короткий поводок у тебя на шее, получается. Таких советов можно много дать. Например, не врать про себя, не приукрашивать своё прошлое и настоящее, особенно понравившемуся тебе человеку или в целом обществу, где живёшь, работаешь.
А если организация таки надумала брать