Читать интересную книгу Законы выдающихся людей - Калугин Роман

Шесть правил успешных взаимоотношений в браке

1. Подобное притягивается. Вы всегда будете счастливы и более совместимы с таким человеком, чьи интересы, вкусы и ценности подобны вашим. Одновременно и вы более привлекательны для человека, чьи отношения и убеждения находятся в гармонии с вашими. Наиболее важные области брака, по которым партнеры должны иметь сходные представления: деньги – сколько иметь денег, как их зарабатывать и тратить; дети – иметь или нет, как много и как их растить; отношение к сексу; религия; отношение к политическим и социальным явлениям. Важными показателями совместимости также являются отношения к людям, общественной деятельности, отдыху.

2. Второе правило для достижения успеха во взаимоотношениях состоит в том, что противоположности притягиваются, но только в темпераменте. Природа всегда требует баланса и гармонии. Во взаимоотношения, в которых вы с другим человеком совместимы по темпераменту, начало и течение общения будут легкими. Этот баланс очень важен. У каждого человека есть определенное количество потребности в разговорах, такое, чтобы он чувствовал себя здоровым. Если один человек испытывает потребность говорить 70% времени, а слушать только 20%, и другой испытывает 70% говорить, произойдет столкновение.

3. Полная преданность другому каждым из двоих. Полная преданность требует искренней решимости сделать взаимоотношения успешными. Полная преданность означает, что ни одна сторона никогда не будет даже рассматривать или обсуждать возможность отдаления от другого, разрыва отношений.

4. Искренне любоваться своим спутником. Когда по какой либо причине один человек перестает любоваться другим или уважать его, взаимоотношения обычно заканчиваются. Никогда не говорите: «а ты...», «а я…»

5. Подобные концепции притягиваются. Вы всегда будете притягательны и наиболее совместимы с тем человеком, который настолько же счастлив и позитивен, как и вы. Интересно, что люди с негативными концепциями притягиваются друг к другу, как и люди с позитивными. Сказано: «птицы с одинаковым оперением сбиваются в стаи»

6. Хорошее общение. Для того, чтобы построить и поддерживать во взаимоотношениях высокий уровень качества общения, вам требуется как большое количество, так и высокое качество времени, непрерывно проводимого друг с другом.

Шесть основных проблем во взаимоотношениях

1. Отсутствие собственных обязательств и предъявление требований к другим. До того, как люди заключают брак, эта проблема на возникает, так как люди ощущают себя в полной мере свободными и не требуют особо много от друг друга: любая малая попытка доставить вам приятное вызывает невероятную благодарность. Такое же отношение нужно практиковать и в дальнейшем. Брачный контракт – прекрасный пример частичных обязательств.

2. Попытки изменить другого человека или ожидание, что другой человек изменится. Если человек, о браке с которым вы размышляете, не является тем, кто вам нужен, то самое время поразмыслить об этом – до того, как вы женитесь, а не после того.

3. Ревность. Каждый из нас нуждается в ощущении покоя и безопасности во взаимоотношениях, а преднамеренное провоцирование ревности разрушает нашу защиту. Однако, ревность – скорее признак проблем во взаимоотношениях. Тот, кто искренне любит, никогда не держит любимого человека в цепях ревности, потому что это страх – страх утратить любовь. Истинная любовь не знает страха.

4. Жалость к себе. Обычно люди, которые испытывают жалость к себе, научились этому от своих родителей, которые практиковали жалость к себе как метод взаимоотношений дома.

5. Негативные ожидания. Они проявляются, когда вы постоянно ожидаете неприятностей от другого. Следует напротив говорить, что вы полностью убеждены и верите в то, что он или она сможет все, что захочет. Чудесно выйти на работу, зная, что самый главный человек в вашей жизни полностью верит в вас.

6. Несовместимость. Обычно, когда два человека встречаются и влюбляются, они привлекают друг друга тем, что у них есть общего. Однако когда проходят годы и они меняются, то часто развиваются в разных направлениях. Они открывают в себе новые интересы, новые вкусы и новые мнения.

Кажется, наиболее часто несовместимость в браке проявляется к возрасту 28-32 лет. Будучи в возрасте 20-30 люди развиваются и изменяются с наибольшей в своей взрослой жизни скоростью. Если пара женится в возрасте двадцати с небольшим лет, то к возрасту, когда им без малого тридцать, они могут обнаружить, что у них очень мало общего, что они стали несовместимы. Именно поэтому несовместимость нужно диагностировать на ранних стадиях: несовместимость – очень чувствительная тема, которую многие люди даже не любят обсуждать.

Существенные черты различия мужчин и женщин

В общих чертах мужчины являются более прямыми, а женщины уклончивыми. Мужчины в большей степени сконцентрированы на результатах. Женщины в большей степени, чем мужчины, озабочены взаимоотношениями и процессом общения.

Женщины любят говорить уклончиво: например, вопрос: «Ты хочешь пить?» чаще всего означает: «Я хочу пить. Почему бы нам не попить чего-то вместе?» Еще пример – поход за покупками: для мужчины это всегда процесс с заранее ожидаемым результатом, для женщин – развлекательный процесс, без намерения что-то купить. Поход за покупками для женщины является сенсорным опытом, а когда она идет за покупками вместе с другим человеком, это становится еще и особым социальным опытом. Мужчины часто плохо это понимают.

Когда женщина начинает обсуждать с мужчиной проблему, он почти немедленно выдает ее логическое решение. Он скажет: «Почему бы тебе не сделать то-то», после этого переключит свое внимание на что-то другое и будет искренне уверен, что был полезен, и должным образом помог решить проблему женщины. Это типичный пример непонимания мужчинами, что женщина обычно не спрашивает о решении, она не хочет ни совета, ни рекомендаций. Она хочет – возможность обсудить ситуацию, проработать проблему через диалог о ней. Женщины сами знают, что нужно делать или не делать. То, что она ищет, – это возможности общаться, используя конкретную ситуацию или, проблему как основание для общения.

О каких мужчинах мечтают женщины

Искренний, твердо стоящий на земле, вежливый, преданный, уравновешенный, имеющий широкий кругозор, терпимый, мудрый, жизнерадостный и умеющий подбодрить и посочувствовать.

У мужчин есть биологическая необходимость обеспечивать женщин и заботиться о них. Важнейшая потребность каждого мужчины – быть нужным женщине.

Выбор спутника или спутницы

Преуспевающие люди обладают способностью выбирать спутниц и спутников жизни с определенным набором качеств. Некоторые из этих качеств способствуют сохранению прочной и счастливой семьи, в то время как другие непосредственно связаны с облегчением материального благосостояния.

Люди, которые живут вместе всю жизнь, обычно неэгоистичны, заботливы, умеют прощать, терпеливы, способны понять, дисциплинированны и добродетельны. Очень помогает также наличие у пары общности интересов, деятельности и мнений.

Важнейшие качества супруга или супруги.

Способность трезво мыслить.

Альтруизм

Традиционная система ценностей

Способность стать опорой в эмоциональном плане

Терпение

Понимание

Физическая привлекательность не должна служить единственным фактором.

Брак по расчету

Никогда не надейтесь, что чужие деньги сделают вас богатыми.

Даже если ваши родители вашего супруга или супруги очень состоятельны, ни вы, ни ваш спутник можете не получить ни гроша в наследство и даже никакой финансовой помощи. Не все богатые родители хотят оказывать материальную помощь семьям своих взрослых детей.

Вступая в брак по расчету, можно получить или богатство, или большие доходы, но никогда и то и другое одновременно.

Богатые родители предпочитают оказывать материальную помощь скорее своим внукам, нежели зятьям или невесткам.

6. Некоммуникабельность

Если вы собираетесь сделать карьеру в сфере бизнеса, промышленности, управления, образования или любой другой, коммуникационные навыки будут необходимым условием вашего успеха.

Что такое коммуникация?

Почему некоторые люди симпатичны нам? Наше отношение к другому человеку начинает определяться нашим же душевным вкладом в него. Мы любим людей за то добро, которое вложили в них, и ненавидим за то зло, которое им причинили.

Коммуникация это многогранное слово, которое включает в себя любое взаимодействие с другими людьми: случайный разговор, убеждение, обучение и переговоры. Когда вы вступаете в коммуникацию с другим человеком, вы получаете его реакцию и реагируете сами своими собственными мыслями и чувствами. Ваше текущее поведение формируется вашими внутренними откликами на то, что вы видите и слышите. Только благодаря тому, что вы обращаете внимание на другого человека, у вас вообще возникает идея о том, что сказать или сделать в следующий момент. Ваш собеседник реагирует на ваше поведение таким же образом. Вы общаетесь с помощью слов, с помощью оттенков своего голоса и с помощью своего тела, поз, жестов и выражения лица. Вы не можете не общаться. Какое-то сообщение передается, даже если вы не говорите ничего и сохраняете молчание. Итак, коммуникация включает в себя сообщения, которые передаются от одного человека к другому. Как вы узнаете, что сообщение, которое вы посылаете, является именно тем сообщением, которое ваш партнер получил? Вероятно, у вас был опыт, когда вы сделали кому-то нейтральное сообщение и были удивлены тем значением, которое тот придал вашему сообщению. Уверены ли вы в том, что смысл, который получил ваш собеседник, является именно тем смыслом, который вы намеревались ему передать? Нет гарантии, что другой человек понимает смысл того, что вы пытаетесь сообщить. Но вы знаете результат своей коммуникации. Вы замечаете реакции, которые вы получаете, и вы можете настойчиво изменять ваши действия или слова до тех пор, пока не получите желаемую реакцию, чтобы стать эффективным коммуникатором. Смысл коммуникации в той реакции, которую вы получаете. Мы постоянно используем наши коммуникационные умения, чтобы оказывать влияние на людей. Менеджмент и образование включают в себя умение общаться и оказывать влияние на людей. Существует парадокс: никого не беспокоит обучение неэффективным умениям, в то же время эффективные умения могут быть признаны порочными, и им может быть присвоен ярлык манипуляции. Так манипуляция несет негативную славу, как будто оной вы обязательно оказываете давление на человека, чтобы сделать что-то против его интересов.